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Lohnbuchhaltung auslagern – Outsourcing für Steuerkanzleien
Fachkräfte für Lohn sind rar. Wir übernehmen die Lohnabteilung Ihrer Kanzlei ganz oder teilweise – diskret, im Namen Ihrer Kanzlei.
Kurz und knapp
- Komplettübernahme oder Übernahme einzelner Mandate, auch nur zur Vertretung.
- Arbeit in Ihrem DATEV über gesicherte Leitung oder in unserem System.
- Fertige Buchungsliste nach jeder Abrechnung zum direkten Einspielen.
- Kickback-Modelle für dauerhafte Partnerschaften.
- Leistung nach § 6 Nr. 3 und 4 StBerG, keine Rechts- und Steuerberatung.
Drei Wege der Zusammenarbeit
Vollständige Auslagerung. Wir übernehmen die Lohnbuchhaltung aller Mandanten Ihrer Kanzlei, inklusive Mandantenkontakt auf Wunsch in Ihrem Namen.
Einzelne Mandate. Sie geben genau die Mandate ab, die besonders aufwendig sind – etwa Zeitarbeit, Bau oder Gastronomie mit vielen Aushilfen.
Vertretung. Bei Urlaub, Krankheit oder Personalwechsel springen wir kurzfristig ein, damit keine Abrechnung liegen bleibt.
Was Ihre Kanzlei davon hat
- Keine Suche und keine Einarbeitung von Lohnpersonal
- Planbare Kosten je Abrechnung statt Fixkosten im Personal
- Fristsichere Abrechnung auch in Urlaubs- und Krankheitszeiten
- Zugriff auf Spezialwissen für schwierige Branchen
- Mehr Kapazität für Beratung und Jahresabschluss
Ablauf der Übernahme
Nach einem kurzen Gespräch klären wir Systemzugang, Datenschutzvereinbarung und Zuständigkeiten. Anschließend übernehmen wir Stammdaten und Vorjahreswerte und rechnen zum vereinbarten Monat erstmals ab. Die Umstellung dauert je nach Anzahl der Mandate in der Regel ein bis drei Monate.